D66 is blij met de stappen die worden die in het coalitieakkoord worden gezet tegen racisme en discriminatie. In het akkoord staan onder andere de volgende plannen:
- De overheids- en uitvoeringsorganisaties moeten het goede voorbeeld geven. We strijden tegen etnisch profileren door de overheid. Ook gaat de overheid aan de slag met anoniem solliciteren.
- Organisaties die zich schuldig maken aan discriminatie zoals bepaalde uitzendbureaus, verhuurmakelaars en vastgoedbemiddelaars worden aangepakt met boetes en een meldplicht.
- Een algoritmewaakhond gaat controleren op discriminerende algoritmes.
- We stellen anti-discriminatierechercheurs aan en zetten in op het verhogen van de aangiftebereidheid.
- Een meerjarenplan tegen racisme en discriminatie wordt samen met de Nationaal coördinator tegen discriminatie en racisme opgesteld, waarvoor ook extra middelen worden vrijgemaakt.
- Er komt een slavernijmuseum, zodat er meer aandacht en bewustzijn komt voor de oorzaken van discriminatie en racisme.
Ook wordt het Regenboogakkoord verder uitgevoerd. Hierin zijn afspraken gemaakt om discriminatie tegen LHBTI’s te bestrijden. Afspraken zijn bijvoorbeeld om homo- ‘genezings‘-therapie te verbieden en LHBTI’s op scholen beter te beschermen.
