Partijdige kieswijzer: D66 en VVD

D66 gaat op onderwijs en flink stap verder dan de VVD. Met een rijke schooldag bieden we kinderen naast rekenen en taal ook cultuur, muziek en sport aan op school. Daarvoor zijn we bereid flink te investeren. Ook zet D66 zich er nadrukkelijk voor in de grote verschillen in kansen tussen wijken te verkleinen, bijvoorbeeld door zomerscholen. Ten slotte wil D66 veel meer investeren in goede onderwijshuisvesting. Voorstellen voor minder noodlokalen werden onder andere door de VVD in het verleden weggestemd.

In tegenstelling tot de VVD wil D66 wél vooroplopen in het oplossen van de klimaatcrisis. Dat is belangrijk voor onze wereld, én biedt grote kansen voor Arnhem als energiestad! Juist bij het oplossen van lastige vraagstukken over verduurzaming en nieuwe energiebronnen kan de Arnhemse innovatieve industrie helpen. Dat levert onze stad duizenden banen op. Daarom verduurzamen we met de wortel én de stok. Zowel bewoners als bedrijven krijgen ruimhartig subsidie voor isolatie en zonnepanelen. Tegelijkertijd stellen we waar mogelijk strenge eisen om bedrijven te dwingen te verduurzamen.

Voor de VVD is écht ingrijpen op de woningmarkt een taboe. We vinden elkaar in de noodzaak om maximaal bij te bouwen, ook in de hoogte. Maar meer is nodig. D66 ziet ook de noodzaak om strengere regels te stellen aan huisjes bazen: massaal huizen opkopen wordt met de zelfbewoningsplicht lastiger. Ook pakt de overheid weer de regie op de woningmarkt. Door proactief grond aan te kopen en ook flink betaalbare woningen bij te bouwen zorgen we dat er weer meer kansen ontstaan op de Arnhemse woningmarkt. Dat doen we bovendien zonder de Arnhemse natuur op te offeren.

Op veel punten zijn D66 en de VVD het eens: werken moet lonen, ondernemers moeten de ruimte krijgen te ondernemen en zoveel mogelijk mensen moeten aan een baan worden geholpen. Toch is er één groot verschil. D66 kiest er wél voor vertrouwen in mensen te hebben. De meeste mensen willen graag werken. De overheid moet hen dan ook vooral ondersteunen en weer aan een betaalde baan helpen. Een verplichte tegenprestatie als ‘terugbetaling’ aan de overheid – zoals de VVD wil – hoort daar niet bij. Het moet voor mensen in de bijstand juist makkelijker worden iets bij te verdienen wanneer dit hun weg naar een betaalde baan vergemakkelijkt.

Ook de VVD in Arnhem wil inmiddels meer stappen zetten richting een inclusieve samenleving. Dat zien we als winst. Als D66 gaan we echter verder in de vrijheid om jezelf te kunnen zijn. We vinden dat de gemeente veel pro-actiever moet zijn in het omverwerpen van barrières voor minderheden weg te nemen en in het tegengaan van onbewuste discriminatie (ook binnen het stadhuis zelf). Ook kiezen wij voor de vrijheid om jezelf te uiten: we zijn ervan overtuigd dat gemeentelijke ambtenaren, waaronder handhavers (BOA’s) hun werk niet minder goed doen, als ze de ruimte krijgen een hoofddoek of keppeltje te dragen bij hun uniform. We volgen daarmee de voorbeelden in bijvoorbeeld Canada en Nieuw Zeeland.

De VVD wil mensen die zorg nodig hebben uit Arnhem weren om de kosten zo laag mogelijk houden. D66 weet dat we voor een gezond Arnhem in de toekomst juist nú moeten investeren: in gezonde lunches op school, genoeg groene ruimte om in te bewegen en een sterke jeugdzorg. Dat bespaart in de toekomst ook geld. Voor wie toch zorg nodig heeft, staan we altijd klaar. Met zorg passend bij de behoefte van die persoon.

D66 heeft grote ambities met de Arnhemse cultuursector. Niet alleen zorgen we dat topinstellingen zoals Introdans en Oostpool goede huisvesting krijgen – daar is ook de VVD het mee eens – ook investeren we in meer cultuur in andere delen van de stad (bijvoorbeeld in Zuid) én in het vergroten van kansen voor jonge makers. Zo blijft Arnhem de culturele hoofdstad van Oost-Nederland.

Voor de VVD betekent veiligheid vooral strenge regels, streng handhaven en hard straffen. Wij kiezen voor een aanpak die wél werkt. We voorkomen dat jongeren terecht komen in de criminaliteit en zorgen voor een veilige leefomgeving, bijvoorbeeld door straatintimidatie tegen te gaan. Ook hebben wij aandacht voor misstanden bij de politie: etnische profileren gaan we tegen.