Vacature wethouder D66 Eindhoven

Per 1 september 2024 ontstaat er een vacature voor het wethouderschap in Eindhoven. D66 Eindhoven is met 5 zetels vertegenwoordigd in de gemeenteraad (45 zetels totaal) en zit sinds de gemeenteraadsverkiezingen van 2022 in de coalitie met GroenLinks, CDA en PvdA. D66 levert 1 wethouder en 1 stadsgezant. Eindhoven is de vijfde stad van Nederland en heeft dankzij de high tech industrie een bloeiende economie. Hier maken we de toekomst! De schaalsprong van de stad brengt echter ook de nodige uitdagingen met zich mee, waar de gemeente een regierol in heeft. 

Wie zoeken wij
Wij zoeken een sociaalliberale, gedreven en energieke wethouder met politieke en bestuurlijke ervaring en affiniteit met de portefeuilles mobiliteit, hoger- en beroepsonderwijs en binnenstad. De kandidaat is woonachtig in Eindhoven of bereid op korte termijn naar Eindhoven te verhuizen.

Profiel
D66 ziet voor de rol van de wethouder de volgende kerneigenschappen:
• De kandidaat kent en onderschrijft de uitgangspunten en kernwaarden/richtingwijzers van D66, het verkiezingsprogramma van D66 Eindhoven 2022-2026 en het bestuursakkoord 2022-2026 “samen morgen mooier maken”.
• De kandidaat heeft ervaring in het openbaar bestuur en de politiek, behartigt de belangen van de gemeente, de regio Brainport en haar inwoners naar eer en geweten, zonder het bestuursakkoord en de uitgangspunten van D66 uit het oog te verliezen.
• De wethouder gaat een goede collegiale samenwerking aan met het college, en in het bijzonder met de stadsgezant van D66 die bestuurlijk onder de wethouder valt. De wethouder behartigt in de gemeenteraad de portefeuilles Brainport Voor Elkaar en inwonersparticipatie van de stadsgezant.
• De wethouder houdt goed contact met de fractie en is in staat om samen met de fractie te werken aan een verhouding waarbij optimaal recht wordt gedaan aan de posities van fractie, stadsgezant en wethouder.
• De wethouder stelt zich zelfstandig op naar de raad en de fractie en toont leiderschap en verbondenheid binnen de gemeentelijke organisatie en bij (regionale) samenwerkingen.
• De wethouder handelt volgens de beste ethische normen, is daarop aanspreekbaar en spreekt zo nodig anderen daarop aan. De kandidaat houdt zich aan de bestaande gedragscodes en handelt volgens de hoogste integriteitsnormen.
• De wethouder stapt snel op mensen af en kan de vertaalslag van ‘buiten’ naar ‘binnen’ maken. Hij/zij is ondernemend en weet mensen en zaken makkelijk met elkaar te verbinden.
• De kandidaat is bereid te investeren in de leden van D66 Eindhoven en waar mogelijk tijd en aandacht voor de afdeling vrij te maken. 
• De wethouder is een boegbeeld van D66 Eindhoven samen met de stadsgezant, fractievoorzitter en de rest van de fractie. 

Competenties en vaardigheden
D66 verwacht bij de te benoemen wethouder de volgende vaardigheden:
• Analytisch vermogen: is in staat een complexe situatie te analyseren en indien nodig in delen tot een oplossing te komen.
• Visie: is in staat om werkvelden in een groter verband te beschouwen, conceptueel te benaderen en ook de lange(re) termijn daarin te betrekken.
• Besluitvaardigheid: moet in staat zijn op de juiste momenten een besluit te nemen, ook als (nog) niet alle informatie beschikbaar is en neemt de verantwoordelijkheid voor de genomen acties.
• Overtuigingskracht: is in staat door middel van overredingskracht, persoonlijk overwicht en tact invloed uitoefenen op de ideeën en standpunten van anderen.
• Sturend vermogen: is in staat om richting en sturing te geven en geeft anderen de ruimte en het vertrouwen om te handelen binnen gestelde kaders. Delegeert, durft los te laten.
• Communicatie: moet in staat zijn effectief in diverse omstandigheden en op verschillende niveaus te communiceren (in woord en geschift), van heel eenvoudig tot op een hoog abstractieniveau.
• Daadkracht: moet in staat zijn de beleidsuitgangspunten om te zetten in daden, en in staat zijn coalitieakkoord uit te voeren.
• Sensitiviteit: moet in staat zijn de signalen in de omgeving (inwoners, maatschappelijke partners, raad, ambtenaren, regio en andere betrokkenen) tijdig op te pakken en heeft een open en empathische houding. Hij/zij kan tussen die groepen of betrokkenen schakelen en kan als bruggenbouwer fungeren.
• Vermogen tot samenwerken: moet als teamspeler kunnen functioneren zowel binnen het college als met de fractie en de raad en in de regio.

Kandidaten die interesse hebben in de functie worden uitgenodigd om vóór zondag 4 augustus a.s. hun interesse kenbaar te maken. De motivatiebrief samen met een recent CV kunt u sturen naar Laurens Reulink, voorzitter van D66 Eindhoven: [email protected] of klik op onderstaande knop.

Voor meer informatie kunt u een mail sturen naar bovenstaande mailadres. Laurens Reulink of een lid van de wethoudersadviescommissie (WAC) zal daarna zo spoedig mogelijk contact met u opnemen.
 
De commissie zal zich buigen over de ingekomen sollicitaties en zal hieruit een selectie maken. Een aantal kandidaten zal vervolgens worden uitgenodigd voor een gesprek. Deze gesprekken vinden naar alle waarschijnlijkheid plaats tussen 12 en 21 augustus. De WAC zal een advies over alle kandidaten overbrengen aan de D66 fractie. Nadat de fractie een keuze heeft gemaakt, wordt een kennismakingsmoment met het college en de stadsgezant gepland. De definitieve keuze van de voordracht van de kandidaat aan de gemeenteraad ligt bij de fractie van D66 Eindhoven.
 
De gemeente toetst bij benoeming op integriteit.
 
De Wethoudersadviescommissie wordt op korte termijn door het afdelingsbestuur ingesteld, hun namen worden t.z.t. op de website van D66 Eindhoven gepubliceerd.