Terugblik inclusie en gelijke kansen

Inclusie en gelijke kansen.

Excuses voor het slavernijverleden
Op basis van: Motie 22-121 – Excuses slavernijverleden

Middelburg heeft een geschiedenis die niet alleen trots oproept, maar ook pijn. Via de
Middelburgse Commerciële Compagnie was het stadsbestuur betrokken bij de handel in tot slaaf gemaakte mensen. Met deze motie hebben wij het college gevraagd om namens het stadsbestuur excuses aan te bieden voor dit slavernijverleden. Niet om in het verleden te blijven hangen, maar om verantwoordelijkheid te nemen en erkenning te geven aan inwoners voor wie deze geschiedenis nog altijd doorwerkt.
Wij vinden dat een stad eerlijk moet zijn over haar
verleden. Excuses zijn geen eindpunt, maar een stap richting erkenning, dialoog en
verbinding. D66 Middelburg staat voor een open samenleving die ook moeilijke
hoofdstukken niet uit de weg gaat.

Regenboogvlag moet altijd mogelijk zijn


Op basis van: Motie 23-052 – (Regenboog)Vlaggenprotocol

D66 Middelburg staat voor een stad waar iedereen zichzelf kan zijn. Toen in april 2023 in veel gemeenten de regenboogvlag werd gehesen na geweld tegen de lhbti-gemeenschap, gebeurde dat in Middelburg niet. Het college beriep zich op het bestaande vlaggenprotocol.

Voor ons was dat niet voldoende. Juist in tijden van spanningen en geweld moet een
gemeente duidelijk laten zien waar zij voor staat: gelijkheid, veiligheid en respect. Daarom hebben wij samen met andere partijen een motie ingediend om het vlaggenprotocol aan te passen. Met deze motie hebben wij het college gevraagd om een duidelijke leidraad op te nemen voor incidentele situaties, zodat in vergelijkbare gevallen de regenboogvlag in de toekomst wél gehesen kan worden. De raad stelt de kaders. Wij vinden dat solidariteit zichtbaar moet zijn wanneer dat nodig is.

Regenboogakkoord: van afspraak naar actie

Op basis van: Motie over regenboogakkoord
Middelburg moet een stad zijn waar iedereen zichzelf kan zijn.
In 2022 hebben meerdere partijen, waaronder D66, het Regenboogakkoord ondertekend. Daarmee spraken we af ons actief in te zetten voor inclusie, veiligheid en zichtbaarheid van LHBTI-inwoners.
Toen bleek dat deze afspraken nog niet concreet waren vertaald naar beleid en begroting, hebben wij samen met andere partijen een motie ingediend. Wij hebben het college gevraagd om duidelijk te maken hoe het Regenboogakkoord wordt uitgevoerd en welke maatregelen worden genomen.
Voor D66 Middelburg is inclusie geen symbolische steun, maar een praktische opdracht. Afspraken moeten worden nagekomen. Met deze motie zorgen wij ervoor dat het Regenboogakkoord niet alleen een handtekening blijft, maar ook leidt tot concrete stappen richting een diverse en inclusieve gemeente.

Een generatietoets voor eerlijk beleid

Op basis van: Motie 24-051 – Gemeentelijke generatietoets

Beleid van vandaag heeft gevolgen voor morgen. Toch hebben jongeren en toekomstige generaties geen stemrecht. Met deze motie hebben wij voorgesteld om te onderzoeken of Middelburg een generatietoets kan invoeren.
Een generatietoets bekijkt per leeftijdsgroep wat de gevolgen zijn van nieuw beleid, vooral op de lange termijn. Denk aan besluiten over woningbouw, klimaat, toerisme of de inrichting van de stad. Wat betekenen die keuzes over vijf, tien of twintig jaar?

Met deze motie vragen wij het college om te onderzoeken hoe zo’n toets in Middelburg kan worden toegepast en om de raad hierover een voorstel te doen. Voor D66 is dit een logische
stap: beleid moet niet alleen recht doen aan de inwoners van nu, maar ook aan de
generaties die nog komen.